Çalışanın Görevini Yaparken İşverene Verdiği Zararın Tazmini Davası - Zamanaşımı

Çalışanının görevini yaparken işverene verdiği zararın tazmini davasının haksız fiile değil akde aykırılık sebebine dayandığı ve ve zamanaşımının da buna göre belirlenmesi gerektiğine dair Yargıtay 7. Hukuk Dairesinin çok yeni bir kararı iş davaları bölümüne eklendi. 

Demirbaş Hukuk Bürosu - Bursa - Avukat Hüseyin Demirbaş - Şubat 2016 

 

Yeni Haberler

icra inkar tazminatı,icra davaları,icra iflas davaları,

Boşanma Davası Ziynet Ve Çeyiz Eşyası,boşanma davası,ziynet davası,çeyiz

Patentin Hükümsüzlüğü Davaları,patent davası,patent hukuku,avukat

marka davası,markanın hükümsüzlüğü davası,ticaret ünvanının terkini dava

boşanma dava süresi,tazminat dava süresi,alacak dava süresi,iş mahkemesi

boşanma,boşanma davası,boşanma dava açma,boşanma dava sayıları

kira davası,kira alacağı davası,kira hukuku,avukat

Boşanma Davası Nafaka ve Tazminat Miktarı

Çalışanın Görevini Yaparken İşverene Verdiği zararın Tazmini Davası-Zama

Nitelikli Dolandırıcılık,Resmi Belgede Sahtecilik,ceza davası,avukat,